sekilas tentang manajemen keperawatan

MANAJEMAN ITU ILMU TERAPAN DAN UNTUK DIAPLIKASIKAN
 • SEMAKIN TINGGI PENDIDIKAN , SEMAKIN BERANI DALAM MENGAMBIL KEPUTUSAN • SETIAP MELAKUKAN TINDAKAN HARUS DIDOKUMENTASIKAN
 • ILMU PENGETAHUAN UNTUK MENGATASI MASALAH 
• SEORANG PIMPINAN HARUS MASUK KE STAF, BUKAN HANYA MENERIMA LAPORAN SAJA
 • SOP BUKAN PAJANGAN, TETAPI STANDAR KITA BEKERJA. TUGAS KEPALA RUANGAN ADALAH MEMERIKSA APAKAH KARYAWANNYA BEKERJA SESUAI SOP, KARENA BERKAITAN DENGAN KTD (KEJADIAN YANG TIDAK DIRENCANAKAN) 
• SEORANG MANAGER ITU HARUS MAMPU MENSEJAHTERAKAN STAF(PROFESI) BUKAN UNTUK DIRINYA SENDIRI
• SEORANG MANAGER TIDAK BOLAH HANYA MENYALAHKAN STAF NYA
 • SEORANG MANAGER,BELAJAR UNTUK MEMBAGI PEKERJAAN AGAR BISA MNEGUBAH PERILAKU STAFNYA
 • MANAGER ITU ADALAH POWER YANG DIMILIKI SESEORANG
 • LEADERSHIP ITU SUDAH DIMILIKI SESEORANG TANPA DIA HARUS MEMPUNYAI JABATAN, DIA MAMPU SECARA PERSUASIF UNTUK MENCAPAI TUJUAN TERTENTU
 • SEORANG MANAGER BELUM TENTU MEMPUNYAI LEADERSHIP